雙融雙培
黨建與集團人才、團隊建設雙融合
我們重視把優秀的員工培養成為黨員,把黨員培養成為優秀杰出的人才。黨建工作助推人才團隊建設,在集團內部實行“交叉任職”工作制,黨員帶頭開展集團廉潔文化建設,實施“青藍工程”“鑄鼎工程”,為集團培養一致善作善成的人才隊伍。
雙融雙聯
黨建與集團組織、項目發展雙融合
我們重視新時代黨建在集團組織建設的重要作用,黨建與集團組織建設聯動,黨建與項目發展聯動。充分發揮黨的“紅色引擎”在集團組織建設的核心作用,促進集團科學、健康、可持續發展,實行黨的建設在集團組織建設中發揮“一一得三”效應。
雙融雙通
黨建與集團發展、業務經營雙融合
我們重視黨建與集團發展互通,黨建與業務經營互通,黨組織在思想引領,黨員在行動上為先。堅持把服務集團助推鄉村振興作為黨建工作的出發點和落腳點,建立健全黨組織參與集團民主管理、科學決策的工作機制,充分發揮黨員先鋒模范作用,爭創一流業績。
雙融雙傳
黨建與集團文化、紅色文化雙融合
我們重視紅色文化與企業文化的傳播,傳播價值理念,創造核心文化。我們堅持黨建與集團文化建設相融合,更好地推動了黨的紅色文化貫宣,以黨的優秀文化歷史培育企業文化,即使無論環境如何變化,集團與員工相融合,風雨同舟,奮楫篤行。
雙融雙責
黨建與集團價值、社會責任雙融合
我們重視企業價值與社會責任的建設,勤勉盡責有擔當,落實筑夢奉獻。我們始終認為集團發展既求經濟效益、更求社會價值,兼濟天下更是企業義不容辭的責任。集團的發展要有利于社會發展、有利于三農發展、有利于鄉村產業振興,體現集團的社會價值、企業價值、員工價值。
雙融雙帶
黨建與群團建設、群團工作雙融合
我們重視黨建與群團組織建設,以黨建帶群建,抓群建帶黨建,實施黨、工、團、婦協同促發展齒輪聯動,確立了“資源共享、工作互融、計劃共定、活動聯辦”的工作方針,全面提升集團黨組織的凝聚力、號召力。
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